#人际关系#中的过分忍让

人际关系超话#人际关系#中的过分忍让：重点在“过分”，凡是都有度，把握好度是关键。一般的忍让是给对方时间和机会醒悟和改正，应该是过时不候，即对应对方的不醒悟而采取必要的措施以推进事情向前发展，同时用外力让对方醒悟。而过分忍让的结果可能是让对方误以为自己还是正确的，于是就可能继续坚持错误。